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中华建设网讯（记者 魏莱）为深入学习贯彻党的十九大精神，以实施“红色引擎”为统领，武汉汉阳区结合推进“百万大学生留汉创业就业计划”，选聘一批大学生特别是党员大学生从事“红色物业”工作，建设一支高素质“红色物业”管理队伍，为“红色物业”融入社区治理提供坚实人才保障。
据介绍，汉阳区全面落实大学生留汉落户政策，提供就近、便利、及时服务。对从事“红色物业”管理岗位符合条件的新招聘大学生提供公租房（人才公寓）：毕业3年内的大学生，在汉阳区参加社会保险且家庭在本市无自有住房的，签订了“红色物业”岗位劳动合同，可向区房管部门申请配租公租房（人才公寓）。
同时，结合打造“红色物业”和社区治理创新要求，在社区和物业服务企业建立100个“红色物业”大学生见习基地（工作站），设立1000个社会服务及管理见习岗位，3年吸引8000名大学生参加见习活动，让物业服务企业管理人才引得进、留得住、用得上、流得动。
