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农民工工资关系到人民群众的切身利益和社会的和谐稳定。2022年，自治区住房和城乡建设厅联合自治区人力资源和社会保障厅等部门印发《自治区工程建设领域农民工工资专用账户管理实施细则》《自治区工程建设领域农民工工资保证金管理实施细则》，指导各地规范农民工工资专用账户和农民工工资保证金使用管理。深入排查欠薪问题线索，配合人社等部门及时查处欠薪案件，整改欠薪隐患。
据介绍，2022年，全区住建部门累计查处欠薪案件119件，涉及欠薪金额7400余万元，涉及农民工3260人。同时，我区加快清偿化解进度，全面推行工程担保制度，规范建设工程价款结算，推进诚信体系建设，加大违法违规行为查处力度，推动因拖欠工程款造成拖欠农民工工资问题的源头治理。组织做好企业信用评价工作，将拖欠工程款和农民工工资行为列入市场主体不良信用信息。
2022年，全区累计清理完成拖欠民营企业、中小企业账款6.33亿元。全区10481家建筑业企业、595家监理企业参与了信用评价。
自治区住房和城乡建设厅相关负责人介绍，下一步，将督促工程建设项目落实建筑工人实名制管理、农民工工资专用账户管理和总包代发工资、工资保证金、维权信息公示等制度的落实；持续做好欠薪隐患排查，加大监督检查力度，严厉查处拖欠工程款工资、违法发包、转包、违法分包和挂靠等导致欠薪问题发生的违法违规行为；进一步完善建筑工人实名制信息管理和上传定期通报制度，全力根治拖欠农民工工资问题。
