《关于推进“企业文化中心”建设的指导意见》中指出，“企业文化中心”是企业开展思想政治工作的“宣传阵地”“灵魂工程”“和谐家园”，在内容建设上必须突出政治性、思想性和群众性要求，着力在提升思想素质、企业品牌、队伍素质、幸福指数上下功夫。“企业文化中心”建设要坚持价值引领、守正创新、数字赋能、统筹推进、员工主体，利用现有资源，做到“五个有”：有宣传教育场所，有活动中心，有心灵港湾工作坊，有企业文化展厅，有劳模、工匠工作室。

 

 

谚语讲，条条大路通罗马，但莎士比亚也说，一千个读者就有一千个哈姆雷特。如何成为省级“企业文化中心”？解有很多种，而ZIAD有自己的答案：集齐五颗心。

 

集一颗始终向党的红心。千磨万击还坚劲，任尔东西南北风。只有根扎得牢，精神之树才可屹立不倒，思维之花才可百花齐放。我们紧抓新中国成立70周年、改革开放40周年、建党百年、建团百年等重要历史契机，创新组织万人“快闪”大合唱、“红色记忆·浙江设计”主题展、“党史学习分享会”“党史故事青年说”“青年共富说”、青年微党课比赛等主题文化活动，将以爱国主义为核心的民族精神、以改革创新为核心的时代精神以及社会主义核心价值观融入在每一场鲜活具体的活动中，将党的先进文化、前沿思想、方针政策渗透到每一个生动又多元的意识中。让红色基因在学习下培育、在培育中弘扬，成为ZIAD保持先进、创造先进的文化密码。

 

集一颗始终热忱的初心。百尺竿头须进步，十方世界是全身。谈梦想，七十年大院始终是热血的；讲追求，七十年大院永远是在线的；论情怀，七十年大院绝对是深沉的。我们秉持“干在实处、走在前列、勇立潮头”的浙江精神，聚焦中心大局，坚决扛起“浙江设计”的责任担当，奋力夺取萧山机场T4航站楼、之江文化中心、亚运“十二馆”、杭州国家版本馆、京杭大运河博物院、杭州国际体育中心等具有标志性、示范性、引领性的重大工程项目设计任务，投身APEC上海峰会、G20杭州峰会、援建服务、未来社区建设和城乡风貌整治提升等重大建设项目服务，积极打造全省“工程技术研究中心”和“行业发展引领中心”，牵头主办多场高规格、高水平、高质量创新论坛，主参编大量行业地方标准。走在推进自我革新、成为重要窗口、引领行业发展的路上，我们的步伐始终赤诚坚韧。

 

集一颗始终如一的匠心。骏马追星依老将，雕弓写月靠新军。匠人匠心永远是ZIAD的文化珍宝，而如何保护、激励、传承则是我们永恒的课题。举办益德清大师从业60周年座谈会、开展唐葆亨大师人物专访拍摄，我们要将2位国家级大师为代表的“勤奋、敬业、创新、奉献”的省院工匠精神一遍又一遍誊写。院党委书记、院长张金星荣膺“全国住房和城乡建设系统劳动模范”“浙江省道德模范”称号，益德清大师建设科技创新团队、资深总建筑师曹跃进、总建筑师裘云丹、杭州国家版本馆EPC设计团队获评浙江省“最美建设人（集体）”，副总工程师刘兴旺入选浙江省第十四次党代会代表、浙江省“万人计划”科技创新领军人才，以“身边人讲身边事，身边事教身边人”，我们要让先锋模范的优秀能量一圈圈辐射、一层层渗透。

 

集一颗始终纯粹的爱心。取义成仁今日事，人间遍种自由花。冲在人前、做在当下、爱达未来，在我们的号召、组织下，越来越多充满爱的灵魂在ZIAD集结绽放。我们组建的“志愿浙江”浙江设计志愿服务队注册人数已达230人，自主设计志愿者工作手册、志愿服、LOGO、印章等并形成完整志愿服务制度体系，先后开展“迎亚运文明劝导”“共建无疫单元”“迎七一义务献血”“践行雷锋精神，文明劝导我先行”等志愿服务活动，两次荣获社区锦旗表彰。尤其在抗击新冠疫情的关键时刻，199名青年志愿者迅速下沉社区一线累计服务700余小时；而在后续开展的常态化核酸检测中，173位志愿者提供采样服务24795人次，累计公益时长380余小时。星光熠熠，其华灼灼，ZIAD志愿者无疑成为我院文化建设中的最美风景线。

 

集一颗始终真诚的本心。不能感人，皆诚之未至。企业文化建设关键还是在人，我们坚持以人为本，出台《关于切实推进内部机制改革的意见》《中层干部选拔任用工作办法》等系列举措，全领域全方位推进管理机制创新，加快推进干部人才队伍年轻化；架设“院望邮箱”，畅通反馈渠道，为职工办实事、做好事、解难事；开设咖啡吧、健身房、图书角；举办职工运动会，组建羽毛球、篮球、足球、乒乓球、游泳、太极拳等多个协会，定期开展各类文体活动和培训；研究出台《企业文化建设实施方案》，组建品牌宣传组，系统推进“浙江设计”品牌塑造，企业VI、信息宣传全面升级，企业宣传片全新拍摄，团队形象全新展现，吉祥物IP“小Z”横空出世，系列文化周边持续上新，创意市集、主题音乐会、院史知识竞赛等70周年系列活动精彩纷呈，充分提高全体省院人的自我认同感、归属感与幸福感。

 

 

物有尽，唯文化生生不息。文化，在创造中创新，在结果中萌芽，既是因，又是果，永远有着推陈出新的生命力，是一切创新的生命密码。在中国这块文化厚土、在浙江这片文化高地奋进七十年，“浙江设计”迈向了全国前列，浙江省院沉淀了独特的省院文化。“诚信、创新、担当、共赢”的核心价值观，“用设计回应时代，以经典筑就历史”的初心使命，“做优主业、适度多元、三端延伸、全国布局”的发展思路，已植入浙江省院文化基因，成为这个70年国有大院的强劲命脉。

 

2023年，是“八八战略”提出20周年、奋力打造“重要窗口”提出3周年，也是我们成为“企业文化中心”的第1年，站在新起点，我们将继续在“精神文明”上下功夫、求突破，推动企业文化更新升级，持续产出文化精品，以舍我其谁的责任担当与争当一流的境界标准，朝着“全国一流综合型建筑设计企业”奋进，助推“浙江省高质量发展建设共同富裕示范区”建设，奋力当好“两个先行”的参与者、建设者和推动者。