中华建设网讯（记者 张永沅 邓睿）为扎实做好稳就业工作，精准对接当地建筑企业用工与群众求职需求，近日，江西省抚州市崇仁县举办“返乡建家园 乐业在身边”——2026年崇仁县建筑业领域专场招聘会，以精准服务搭建人岗对接桥梁，让返乡群众实现“家门口”就业，以就业温度托起民生幸福。

崇仁县就业之家主动作为，联合崇仁高新区、住建局等相关单位，提前深入县域内建筑企业开展用工需求摸排，精准掌握企业缺工数量、岗位类型、技能要求等核心信息。针对建筑行业用工特点和群众就业需求，该县打破传统全职招聘的单一模式，推出建筑零工岗、妈妈岗两类特色岗位，既满足了建筑企业灵活用工的需求，也切实解决了返乡群众、留守妇女等群体就近就业、灵活就业的难题。

据了解，本次招聘会共有38家建筑企业参会，提供各类就业岗位2606个，到场参加活动群众达2000余人次。经过面对面沟通、双向选择，现场达成就业意向662人。同时，工作人员还向群众发放就业创业、劳动保障等政策宣传单页2000余份，为群众提供政策咨询服务1200余人次，全方位为群众答疑解惑，助力群众明晰就业政策、找准就业方向。

近年来，崇仁县始终把稳就业作为民生头等大事抓实抓细，精准施策拓宽就业渠道，靶向发力保障重点群体。据悉，未来该县将持续依托县乡村三级“5+2就业之家”服务网络，常态化归集建筑零工、妈妈岗两类岗位用工需求，建立建筑工匠技能库和妇女就业人才库，全力推动人岗精准高效匹配，让更多返乡群众实现便捷就业、就近就业，用特色暖心岗位托起千家万户“家门口”的幸福。