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中华建设网讯 (记者严寒冬) 日前，云南省发改委、省财政厅、省扶贫开发办下发《云南省易地扶贫搬迁安置点实施以奖代补的工作方案》，提出，2019年至2023年，云南省财政每年统筹预算安排财政专项扶贫资金等5000万元，连续安排5年。要求，通过"以奖代补"的方式，对各项工作目标完成较好的易地扶贫搬迁安置点进行奖补。
奖补的范围：属于全国"十三五"易地扶贫搬迁规划任务，且安置建档立卡贫困人口在200人以上的集中安置点。
奖补的标准：按照建档立卡贫困人口搬迁规模大小，实行分类奖补。
每年评选搬迁规模在200-699人的安置点30个，每个安置点一次性奖补50万元。
评选搬迁规模在700-1999人的安置点15个，每个安置点一次性奖补100万元。
评选搬迁规模在2000人以上的安置点10个，每个安置点一次性奖补200万元。
申报的条件：按照《指导意见》"50项工作目标"要求，各项工作完成情况较好，在为民服务、脱贫发展、平安稳定、和谐文明等方面成效突出的安置点。
对未开展地质灾害评估或地质灾害评估报告无明确结论，工作不到位发生群体性事件并造成重大负面影响，转让、倒卖安置房名额，违规买卖安置房，工程建设存在质量安全问题，当年被国家或省级有关部门通报批评的安置点一律不得申报。同一安置点只能享受一次奖补政策。
《方案》要求，易地扶贫搬迁奖补资金使用要围绕《指导意见》"50项工作目标"，坚持保障基本、专款专用原则，严禁"垒大户、造盆景"，按照财政专项扶贫资金的管理规定，主要用于安置点发展特色优势产业和建设扶贫车间等。
要严格执纪问责。州（市）、县（市、区）两级在申报过程中，存在弄虚作假、瞒报虚报、套取财政资金行为的，按规定取消奖补资格、追回财政资金，严肃查处；在实施奖补项目过程中，履行主体责任不到位、失职渎职，推进不力，造成国家资金损失的，追究相关人员责任。
