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浙江绍兴保障性租赁住房“非改租”试点再结硕果

2023-06-25 09:14:59来源:浙江省住房和城乡建设厅   
核心摘要:近年来,浙江绍兴市加快集成电路、生物医药等省级万亩千亿产业平台建设,各类人才再聚“名士之乡”,为进一步促进“职住平衡”,增强多元化青年人才彼此的链接及其与城市的链接,绍兴市加快推进“非改租”试点,在城市中心板块,由市人才发展集团针对来绍青年人的生活、社交、创业等需求现状,将闲置办公楼改建为聚焦服务青年人才的综合性社区,打造“后生家”人才生态品牌,不断提升来绍青年人才的归属感、幸福感。
 近年来,浙江绍兴市加快集成电路、生物医药等省级万亩千亿产业平台建设,各类人才再聚“名士之乡”,为进一步促进“职住平衡”,增强多元化青年人才彼此的链接及其与城市的链接,绍兴市加快推进“非改租”试点,在城市中心板块,由市人才发展集团针对来绍青年人的生活、社交、创业等需求现状,将闲置办公楼改建为聚焦服务青年人才的综合性社区,打造“后生家”人才生态品牌,不断提升来绍青年人才的归属感、幸福感。
 
扩展房源,盘活存量资产。绍兴国际青年人才社区位于越城区迪荡街道,为已闲置3年的两幢服务、综合楼改建的保障性租赁住房,总建筑面积7049平方米,总投资2000万元,2022年7月开工,2023年5月建成投用,提供租赁房源153间,每间建筑面积为20-53平方米。项目整体采用“小住房、大客厅”的设计模式,周边交通便利,生活配套齐全,符合保障性租赁住房“小户型、低租金”要求,切实为来绍创业、就业的国内外高校毕业生、引进型青年人才、实习实践大学生等青年人才解决住房困难。
 
靶向定位,创新建设模式。绍兴国际青年人才社区作为非居住房屋整体改建项目,采用EPC总承包招标建设方式,建设方案综合外观改造、功能布局、景观打造,兼顾安全性和功能性。安全性方面,经过房屋安全鉴定,投入70万元用于结构加固、135万元用于增设消防水池等相关消防改造,配置智能门锁及24小时监控、值班。功能性方面,每间公寓均采用一体式卫浴间,实现干湿分离,有效避免装修老旧、渗漏造成的墙地面渗水发生,并同步完成民用水、电改造。
 
社群共创,打造先锋地标。作为本土首家国际青年人才社区,聚焦“自治共享、社群共创”理念,旨在打造集生活、社交、文娱等多元功能为一体的“后生家”人才生态品牌。委托专业住房租赁企业YOU+负责具体运营,每间公寓配置基本家具和冰箱、洗衣机、空调、热水器,提供酒店式保洁服务,设有1500平方米健身房、共享厨房、影音室、共享书坊、趣玩空间、便利店、咖啡厅等配套,通过全方位生活保障,真正实现“拎包入住”。社区还结合绍兴文化IP,定期组织节日派对、沙龙、聚会等各类活动,形成青年人才集聚强磁场,切实推动人才引得来、留得住、干得好。
 
公益先行,彰显城市温度。绍兴国际青年人才社区通过浙里办面向社会公开申请,租金均控制在周边同品质市场租金的80%以下,投用1个月来出租率已达50%,还设有14间“青春驿站”,向来绍参加面试或寻找工作的青年人才提供最多7天的免费住宿,有效降低青年人求职成本、解决短期租住需求。同时,将沿街的1号楼底层作为城市客厅,咖啡吧、便利店对外营业外,还有24小时免费开放的城市书吧,彰显绍兴海纳百川聚英才的决心和城市温度。
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