孝感市城管执法委召开新提拔干部任前集体谈话会

中华建设网讯  为进一步加强干部队伍建设，筑牢新提拔干部廉洁自律思想防线，12月8日，市城管执法委组织召开新提拔干部任前集体谈话会。市城管执法委党组书记周开岑、纪检组长唐勤出席会议并讲话，全体新提拔干部参加会议并逐一作表态发言。

会议由党组成员、副主任廖振文主持，廖振文首先宣读了此次新提拔干部的任职决定，对新提拔干部履新表示祝贺。

党组书记周开岑在讲话中结合单位工作实际，对新提拔干部提出五个方面要求。一是要锚定政治职责，做对党忠诚的排头兵。始终把政治建设摆在首位，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，确保各项工作始终沿着正确政治方向推进。二是要夯实履职本领，做岗位工作的行家里手。立足新岗位补齐能力短板，主动钻研业务知识，勇于担当急难险重任务，以过硬本领扛起发展重任。三是要扛起担当之责，做狠抓落实的实干先锋。把“四不两直”工作法运用到日常履职中，直面新岗位的矛盾和难题，敢于较真碰硬、善于攻坚克难，不推诿、不扯皮，以实打实的行动兑现岗位承诺，在攻坚克难中彰显新岗位的履职价值。四是要履行协作之责，做凝聚合力的纽带桥梁。破除本位思想，小事讲风格、大事讲原则，做到相互支持、密切配合，心往一处想、劲往一处使，以高效协同凝聚起推动工作的强大合力，确保新岗位的各项职责在协作中落地见效。五是要恪守廉洁之责，做干净干事的示范标杆。坚持公正用权、依法用权、廉洁用权，坚决抵御岗位上的各种诱惑和考验，以自身的清正廉洁维护城管队伍的良好形象，为履职尽责筑牢廉洁防线。 

纪检组长唐勤从廉洁和勤政的角度为干部们敲响警钟，他强调，廉洁是立身之本、勤政是成事之要，新提拔干部要时刻绷紧纪律规矩这根弦，一是要增强纪律意识，深入学习党纪党规和法律法规，做到知敬畏、存戒惧、守底线；二是要严守作风底线，坚决抵制形式主义、官僚主义，保持求真务实、清正廉洁的工作作风；三是要自觉接受监督，习惯在“聚光灯”下开展工作，管好自己、管好家人和身边工作人员，筑牢家庭廉洁防线。

会上，新提拔干部依次作表态发言。大家一致表示，将牢记组织的信任与嘱托，把此次任前谈话的要求转化为履职尽责的实际行动，在新岗位上做到政治上更清醒、工作上更务实、纪律上更严明，绝不辜负组织和群众的期望，为单位高质量发展贡献全部力量。

此次任前谈话既传递了组织的关心关爱，又明确了纪律要求，为新提拔干部扣好履职“第一粒扣子”，为打造忠诚干净担当的干部队伍奠定了坚实基础。