中华建设网讯（通讯员 李达钟 何铭超）时值盛夏，又是一年“迎新”季。为了热烈庆祝新员工的到来，使新员工快速融入企业，顺利完成角色转变，中铁十一局建安公司所属各项目广泛开展迎新系列活动.
迎新座谈，快速增加亲和力。7月13日，中铁十一局建安公司第1项目部镇平县棚改项目开展了迎新座谈会。项目部书记寄语新员工，不仅要迅速转变观念，找准定位，还要提高主人翁意识，培养创新和应变能力，为企业发展贡献力量。新员工们一致表示，面对新起点，新征程，将快速进入角色，以高标准严格要求自己，与项目共成长。
“以球会友”，有效增强凝聚力。7月13日，中铁十一局建安公司湖北广电项目部精心组织了新老员工篮球争霸赛活动，通过激烈的篮球友谊赛，展现了新员工们的别样青春风采，使新员工们快速融入集体，有效增强了新老员工之间的凝聚力。
“导师带徒”，稳步提升战斗力。7月15日，中铁十一局建安公司合新铁路站房项目开展了“导师带徒”活动。本次“导师带徒”按照双向选择原则结成师徒，并现场签订“导师带徒”协议书，活动上，徒弟们以“敬茶拜师”的传统方式，向师父们行礼拜师，导师们将通过技术指导、理论探讨、解决技术难点等措施，将“导师带徒”效果落到实处，塑造出一批符合高质量发展要求的新时代青年员工。
